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      南城:三培三帶 鍛造紀檢監察鐵軍

      來源:江西省紀委省監委網站 發布時間:2021-07-16 11:54:00

        “通過今天的學習,我對辦案安全有了更深的認識……”夜校課程結束后,南城縣紀委監委的干部們依舊熱情不減,自發進行討論交流。近年來,南城縣紀委監委堅持從“培”字入手,加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,“帶”出一支政治過硬、本領高強的紀檢監察干部隊伍。

        有力有序培訓,帶動業務水平提升。該縣紀委監委以支部為單位,每周一組織集中學習。充分利用紀檢監察干部夜校平臺,打造課程內容豐富、學講相結合的集中“充電站”,上半年已開辦課程10期,共990余人次參加學習。此外,在村“兩委”換屆后,及時舉辦全縣各村(社區)黨組織書記培訓班,分批對村級紀檢委員開展業務培訓,進一步將“廉潔養分”輸送至“末梢神經”。

        形式多樣培養,帶動能力全面發展。積極探索線下培訓+線上學習、集中培訓+分散學習、調上來+送上去等培養方式。在開展線下集中培訓的基礎上,利用自辦媒體媒體,開設線上“學習區域”,實現隨時隨地掌上學習。加強選人育人,有計劃分批次抽調8名鄉鎮紀檢監察干部、15名村級紀檢委員,到委機關各部門、縣委巡察機構、各派駐機構進行輪訓。派員進行跟班學習,選派干部到省、市兩級紀委監委和巡視巡察機構,參與執紀審查、巡視巡察等工作。

        見人見事培育,帶動作風清正廉潔。建立完善28項內部管理制度,形成了用制度管人、管權、管事的長效機制。堅持刀刃向內,加強內部監督,開展“一案雙查”監督執紀自查工作,嚴肅查處跑風漏氣、以案謀私等行為,自2020年以來,已問責6名干部。同時,加強對紀檢監察干部八小時外的監督,不定期開展社區走訪、問卷調查等活動,全面了解掌握干部的生活圈、社交圈、朋友圈,持續推動紀檢監察干部作風向善向好。(南城縣紀委監委 龔漢麗 周娜)

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